Как создать внутрикомандный микро-акселератор: практическое руководство для тех, кто отвечает за рост
Когда у компании на руках есть знания и методики из программы Master of Business Acceleration (RUDN), естественно задаться вопросом: как не просто изучать кейсы, а внедрять ускорение бизнеса в повседневную работу? В этой статье я расскажу о том, как создать рабочую модель микро-акселератора внутри компании — компактного, быстрого и измеримого механизма, который превращает идеи сотрудников в реальные продукты и процессы. Это не академическая теория. Это практический план для менеджеров, руководителей направлений и HR, которые хотят сразу видеть результат. Почему микро-акселератор…